Diritto comunitario del lavoro

La dimensione comunitaria è divenuta "topos" ineliminabile di ogni organica trattazione sugli istituti del diritto sindacale e del lavoro: non solo di quelli già oggetto dell'interessamento del legislatore comunitario, ma anche di quelli per il momento ignorati, nella consapevolezza che l'obiettivo dell'armonizzazione delle singole legislazioni nazionali non potrà trascurare nessun ambito e nessuna materia. Questo lavoro dedica particolare attenzione alle novità intervenute, sul piano comunitario, in materia di parità di trattamento e di partecipazione dei lavoratori alla gestione delle imprese; sul piano del diritto interno, al recepimento delle direttive sul contratto a termine, sull'orario di lavoro e sul divieto di discriminazioni.