Come si presenta questo libro
Un libro orientato ad applicazione e metodo
Argomenti trattati: le competenze come qualificazione professionale; le applicazioni aziendali; la gestione per competenze come nuovo corso della gestione delle risorse umane; le competenze come inventario del capitale umano; la gestione delle competenze come gestione del cambiamento; scoprire e sviluppare le competenze delle persone; la retribuzione delle competenze; l'evoluzione delle competenze.
Cosa trovi dentro
Dentro trovi soprattutto leadership, management e strategia.
Perché può piacerti
Può funzionare bene per professionisti e manager, con un tono pratico e chiaro.
Ideale per
Ideale per chi cerca applicazione pratica
Funziona bene per chi valuta un libro anche in base alla sua capacità di incidere su organizzazione, visione o operatività.
Edizione
Acquisto